Як тисячоліття сприяють росту HSA

Автор: Laura McKinney
Дата Створення: 4 Квітень 2021
Дата Оновлення: 16 Травень 2024
Anonim
Як тисячоліття сприяють росту HSA - Кар'Єра
Як тисячоліття сприяють росту HSA - Кар'Єра

Зміст

Охоронні рахунки на здоров’я або HSA є популярними для тих працівників, які бажають відкласти додаткові гроші на оплату медичних витрат, що виходять з кишені. Служба внутрішніх доходів підвищила допустимі заощадження на 50 доларів на одного працівника, який підходить для участі у 2017 році, тож це ще привабливіший спосіб заощадити долари до сплати податку. Але це само по собі не пояснює різкого зростання використання ОГС тисячолітнім поколінням, які активно беруть участь у цьому податковому притулку.

Міф тисячолітнього міфу провалився - вони рятувальники, а не витратники

Як правило, хтось думає про тисячоліття як самозаглиблений та фінансово обмежений через борги студентського кредиту та схильність до дорогих звичок, таких як покупка новітньої побутової електроніки. Але останній звіт про виплати штату працівникам за 2017 рік, опублікований виплатами працівникам, фірма SaaS Benefitfocus говорить про інше. Під час опитування 1 мільйона унікальних записів про зарахування працівників кількість клієнтів, які мають право на участь у віці до 26 років, що зараховуються на рахунок заощаджень на здоров'я, зросла на 40 відсотків порівняно з минулим роком. Ці тисячоліття також збільшили суму, яку вони вносять у свої плани HSA. В середньому це збільшення становить 200 доларів на одного працівника (або 20-відсоткове збільшення).


Ці суми внеску дещо менші, ніж поріг IRS, але вони все ще вказують на те, що тисячоліття стають розумнішими для споживачів, які отримують вигоди. Ті, хто бере участь у планах, розуміють, наскільки важливим є вилучення грошей на медичні випадки, що перевищує середньорічні франшизи та інше. Інші роблять більший акцент на відкладенні грошей, які можна використовувати пізніше, якщо вони перемкнуть роботу або підтримують оздоровчий стан, якщо раптом опиняться без доступу до користі для здоров'я.

Чому рахунки на заощадження здоров’я привабливі для тисячоліть?

Тисячоліття виросли в просвітливі, хоч і складні фінансові часи. Це може пояснити, чому вони зацікавлені в рахунках на заощадженнях здоров'я та використовують цей метод для того, щоб відкласти гроші на майбутнє. Тисячоліття спостерігали за тим, як їх батьки борються з фінансовими питаннями, особливо під час спаду 2007-2011 років. Вони також пильно стежили за тим, як розвивалася реформа охорони здоров'я, і ​​вона вагалася брати участь.


Багато тисячоліття надають перевагу балансу свого трудового життя та залишаються здоровими, тому розуміють витрати, пов'язані з оплатою належного медичного страхування та регулярної профілактичної медичної допомоги. Вони, як правило, дуже свідомі здоров’я і намагаються уникати проблем охорони здоров'я поколінь, що стояли перед ними. Багато хто не бачить сенсу платити стільки за пільги за медичне страхування, якщо вони здорові і не потрібно так багато звертатися до лікаря.

Можливість заощадження на пенсії

Рахунок охорони здоров’я часто є більш привабливим для молодої людини, ніж інші форми заощаджень, наприклад, пенсійні заощадження, до яких нелегко отримати доступ, коли виникає потреба. Використання планів 401K зменшилось серед тисячоліть, і тепер їм, можливо, доведеться зекономити набагато більше, ніж вважали раніше.

За словами NerdWallet, тисячоліття, можливо, шукають близько 22 відсотків своїх доходів, відкладених на пенсійні заощадження, якщо вони сподіваються вийти на пенсію в розумному віці колись. Це набагато вище 11-15 відсотків, які зазвичай рекомендують споживачам. Податкові ставки та вартість життя впливають на цю вимогу. Тому тисячоліттям потрібно зробити багато розумного розподілу свого заробітку та шукати шляхи зменшення свого податкового зобов’язання одночасно. У поєднанні з традиційними пенсійними накопичувальними планами вони можуть відкласти гроші, що не обкладаються податками, на рахунок заощаджень на здоров’я. Якщо їм потрібно забирати ці гроші, вони можуть робити це в міру необхідності на медичні витрати і не турбуватися про штрафні санкції за дострокове відкликання.


Гнучкість та портативність із рахунками на заощадження здоров'я

Стандартні вигоди працівникам не відповідають потребам багатьох тисячоліть, які зазнають швидких змін у своєму способі життя. Деякі лише закінчують коледж, вперше живуть самостійно і намагаються керувати бюджетом. Інші одружуються, купують житло чи мають дітей. Тим не менш, інші настільки нові в своїй кар’єрі, що не збираються занадто довго залишатися з жодною компанією.

Рахунки на заощадженнях для здоров’я подобаються молодим споживачам, які шукають повну гнучкість вибору. Вони можуть захотіти покуповувати навколо потрібних медичних працівників та послуг, які їм потрібні. Вони також можуть бажати переваг, які вони можуть взяти з собою, коли вони переключаються на роботу. ВСС відомі тим, що забезпечують цю гнучкість і контроль за доларами охорони здоров'я.

Мобільна технологія та доступ до відстеження HSA

Світ виплат працівникам зростає більш технологічно, ніж будь-коли раніше. Тепер можна переглянути плани охорони здоров’я, записатись на пільги, перевірити суми на рахунку заощаджень для здоров’я та приймати рішення на ходу за допомогою смартфона. Мобільні додатки для планів заощадження охорони здоров'я надають інформацію під рукою. Тисячоліттям подобається ця здатність приймати рішення, коли і де вони хочуть, і вносити зміни у свої фінансові асигнування, якщо потрібно.