Політика братернізації ВМС

Автор: Robert Simon
Дата Створення: 18 Червень 2021
Дата Оновлення: 14 Травень 2024
Anonim
Політика братернізації ВМС - Кар'Єра
Політика братернізації ВМС - Кар'Єра

Зміст

Політика ВМС щодо братернізації міститься в Інструкції OPNAV 5370.2B, Політика братернізації ВМС.

Політика братства

Особисті стосунки між офіцерами та членами, які залучаються до службового складу, які є надмірно знайомими та не поважають різницю в ранзі та званні, заборонені та порушують давній звичай та традиції військово-морської служби.

Подібні стосунки, які є надмірно знайомими між офіцерами або між членами, що зараховуються до складу чину чи іншого рангу, можуть також завдавати шкоди доброму порядку та дисципліні або такого характеру, щоб викликати дискредитацію у військово-морській службі та заборонені.


Очікується, що команди вживатимуть адміністративних та дисциплінарних заходів у міру необхідності для виправлення такої невідповідної поведінки. Перелічені тут політики є законними загальними розпорядженнями. Порушення цієї політики підлягає притягнутим членам до дисциплінарної відповідальності згідно з Єдиним кодексом військового правосуддя (UCMJ).

"Братство" - це термін, який традиційно використовується для ідентифікації особистих стосунків, що суперечать звичним рамкам прийнятних відносин старшого підлеглого. Хоча це найчастіше застосовується до стосунків з офіцерами, братернізація також включає неналежні стосунки та соціальну взаємодію між членами офіцерів, а також між членами, які зараховуються до служб.

Передумови політики

Військово-морський флот історично спирався на звичай і традицію визначати межі прийнятних особистих стосунків між його членами. Завжди заохочувалась належна соціальна взаємодія між офіцерами та членами військової служби, оскільки це сприяло підвищенню морального стану та службового спрямування.


У той же час, неправомірно знайомі особисті стосунки між офіцерами та членами військового складу, як правило, суперечать військово-морському звичаю, оскільки вони підривають повагу до влади, що є важливим для здатності ВМС виконувати свою військову місію. Понад 200 років морського досвіду продемонстрували, що пенсіонери повинні постійно підтримувати професійні стосунки з юніорами.

Зловживання оцінкою або посадою

Цей звичай визнає необхідність запобігати використанню старшого класу чи посади таким чином, щоб це призводило до (або викликало появу) фаворитизму, пільгового поводження, особистої вигоди або передбачало дії, від яких в іншому випадку можна розумно очікувати, що підірвуть добро порядок, дисципліна, авторитет чи високий моральний дух.

Юніори визнати та поважати

Таким чином, звичай вимагає, щоб молодший персонал визнавав і поважав авторитет, притаманний рівню, званню або посаді старшого. Про це визнання авторитету свідчить дотримання та виконання військових чемностей та звичаїв, які традиційно визначають належні відносини старшого та підлеглого.


Братство є гендерно-нейтральним

Історично і, як тут використовується, братернізація - це гендерно нейтральна концепція. Його фокус - це шкода доброго порядку та дисципліни, що виникає внаслідок руйнування поваги до авторитету, притаманного надмірно знайомим відносинам старшого та підлеглого, а не статі залучених членів.

У цьому сенсі братернізація - це унікально військова концепція, хоча зловживання посадою старшого з метою особистої вигоди та фактичного або сприйнятого пільгового режиму - проблеми з керівництвом та управлінням, які також виникають у цивільних організаціях.

В умовах військового життя потенційна ерозія поваги до авторитету та керівної посади старшого класу чи звання може мати надзвичайно негативний вплив на хороший порядок та дисципліну та серйозно підірвати ефективність роботи підрозділу. Тому заборона братернізації служить дійсній, важливій місії.

Заборонені відносини

Особисті стосунки між офіцерами та членами, які залучаються до складу службового складу, які є надмірно знайомими та не поважають різницю в ранзі чи званні, заборонені. Такі стосунки наносять шкоду доброму порядку та дисципліні та порушують давні традиції Військово-Морської служби.

Особисті стосунки між головними дрібними офіцерами (від Е-7 до Е-9) та молодшим особовим складом (Ель-Е-6), які присвоюються одній команді, які є надмірно знайомими і не поважають різницю в ранзі чи званні, заборонені. . Так само забороняються особисті стосунки, які надмірно знайомі між персоналом / інструктором та студентським персоналом у складі командувань військово-морського флоту, а також між вербувальниками та рекрутами / претендентами, які не дотримуються відмінностей у оцінці, званні чи стосунках персоналу / студента. Такі стосунки наносять шкоду доброму порядку та дисципліні та порушують давні традиції Військово-Морської служби.

Якщо це шкодить доброму порядку чи природі для дискредитації військово-морської служби, забороняються особисті стосунки між членами офіцерів або між членами зарахування, які є надмірно знайомими та не поважають різницю в ранзі чи званні. Упередження щодо доброго порядку та дисципліни чи дискредитації військово-морської служби може бути наслідком, але не обмежуючись ними, обставин, які:

  1. Поставити під сумнів об'єктивність старшого
  2. Результат фактичного або очевидного пільгового режиму
  3. Підривайте авторитет старшого
  4. Скомпрометуйте командний ланцюг

Кримінальне правопорушення

Братернізація, як визначено вище, забороняється і карається як злочин згідно з УКМС. Неможливо викласти кожен вчинок, який може завдавати шкоди доброму порядку та дисципліні, або дискредитації служб, оскільки навколишні обставини часто визначають, чи є поведінка, про яку йдеться, невідповідно.

Правильна соціальна взаємодія та відповідні особисті стосунки є важливою складовою частиною моралі та esprit de corps. Участь офіцерів та залучених до участі у командних спортивних командах та інших спонсорованих командами заходах, спрямованих на формування морального стану та товариства, є здоровими та чітко доречними.

Визначення незвично знайомих стосунків

Знайомства, спільне проживання в житті, інтимні або сексуальні стосунки, комерційні клопотання, приватне ділове партнерство, азартні ігри та запозичення грошей між офіцерами та членами зарахування, незалежно від Служби, є надмірно знайомими і заборонені. Аналогічно, така поведінка між членами офіцерів та між членами, що зараховуються до службового складу різного рангу чи розряду, була б надмірно знайомою та представляла братацію, якщо поведінка шкодить доброму порядку та дисципліні або дискредитує службу.

Молодший та старший клас чи ранг

Упередження щодо доброго порядку та дисципліни та дискредитації до Військово-Морської служби може виникнути тоді, коли ступінь ознайомлення старшого та молодшого за класом чи званням є такою, що об'єктивність старшого ставиться під сумнів. Ця втрата об'єктивності з боку старшого може призвести до фактичного або явного переважного ставлення до молодшого та використання посади старшого для приватного вигоду або старшого, або молодшого члена. Фактична або явна втрата об'єктивності з боку старшого може призвести до сприйняття старшого вже не здатного і не бажає проявляти справедливість і приймати судження на основі заслуг.

Братство за межами прямого ланцюга управління

Неодноразово знайомі стосунки можуть існувати з окремими людьми, що знаходяться за межами прямого ланцюжка. За давнім звичаєм і традицією, головні дрібні офіцери (Е-7 до Е-9) є окремими і чіткими керівниками в межах призначеного їм командування. Головні дрібні офіцери забезпечують керівництво не лише у межах свого прямого командного ланцюга, а у всьому підрозділі. Заборони, перелічені в цій політиці, ґрунтуються на цій унікальній відповідальності керівництва.

Хоча наявність прямих наглядових відносин старшого підлеглого не є необхідною умовою для відносин між юніорами та старшими, щоб вони були братернізацією, той факт, що люди перебувають в одній командній ланцюжку, збільшує ймовірність виникнення надмірно звичних стосунків між старшими та молодшими офіцерами або між старшими та молодшими членами, які зараховуються, призведе до порушення порядку та дисципліни або дискредитації військово-морської служби.

Шлюб та братство

Поведінка, яка є братернізацією, не виправдовується і не пом'якшується наступним шлюбом між сторонами, які порушили правопорушення. Учасники служби, які перебувають у шлюбі або мають інший зв’язок (батько / син тощо) з іншими членами служби, повинні підтримувати належну повагу та декларацію, що відвідують службові стосунки, перебуваючи на службових обов'язках або в одній особі. Сумісна з політикою обертання моря / берега та потребами служби, члени служби, що одружуються один з одним, не будуть привласнюватися до однієї і тієї ж командної ланки.

Відповідальність старших класів

Пенсіонери по всій ланцюгу командування:

  1. Будьте особливо уважні до своїх особистих асоціацій, щоб їхні дії та дії їх підлеглих підтримували військовий ланцюг командування та добрий порядок та дисципліну. Оскільки обставини важливі для визначення того, чи є особисті стосунки братернізацією, люди похилого віку повинні наводити настанови щодо відповідних відносин, які будують згуртованість та моральний стан одиниць.
  2. Переконайтесь, що всі члени команди знають про політику, викладену тут.
  3. Зверніться до правопорушників, вживши відповідних заходів, щоб включити консультування, видачу інструкцій, коментарі до звітів про придатність або оцінки результатів роботи, переназначення та / або, якщо необхідно, вживши відповідних дисциплінарних заходів.

Відповідальність за запобігання неналежних стосунків повинна покладатися в першу чергу на старших. Хоча очікується, що старша сторона контролюватиме та запобігає розвитку неналежних стосунків, ця політика застосовується до обох членів, і обидва несуть відповідальність за власну поведінку.