США Тимчасові несільськогосподарські робітничі візи H-2B

Зміст

• США Тимчасові несільськогосподарські візи (H-2B)
• Вимоги H-2B
• Як подати заявку на отримання візи H-2B
• H-2B Кришка
• H-2B Виключення з обмежених можливостей

Існують різні типи віз, які дозволяють іноземним громадянам працювати в Сполучених Штатах протягом певного періоду часу. США Тимчасові несільськогосподарські візи (H-2B) для іноземних робітників у несільськогосподарських галузях працюють у Сполучених Штатах, враховуючи недостатню кількість вітчизняних робітників, щоб зайняти цю посаду.

Працевлаштування працівників за візою H-2B не повинно впливати на заробітну плату чи умови праці для американських працівників у тому ж полі.

США Тимчасові несільськогосподарські візи (H-2B)

Візи H-2B зазвичай використовуються для тимчасових, але не сільськогосподарських робочих місць - наприклад, для роботи на гірськолижних горах, пляжних курортах або в парках розваг. Для сільськогосподарських посад потрібна віза H-2A.

Адміністрація Трампа призупинила дії деяких іноземних віз до 31 грудня 2020 року. Існують деякі винятки, і тимчасове припинення дії працівників на території США не впливає.

Особи не можуть подавати заяву на отримання візи. Роботодавець або агент роботодавця повинен подати заяву на візу від імені особи, яку вона бажає прийняти на роботу.Рободавець, який звертається з клопотанням, повинен продемонструвати, що у нього є сезонна потреба у додаткових службовцях, або що він повинен тимчасово додавати працівників через збільшення попиту. Тимчасові працівники не можуть стати штатними працівниками, а також не можуть замінити штатних чи постійних працівників.

Як правило, візи H-2B діють протягом одного року, але їх можна поступово продовжувати на основі однорічних періодів, максимум на три роки. Попередній час, проведений в США за іншими візами типу H або L, також враховується до загального часового обмеження. Однак іноді працівники можуть відновлювати час, проведений за межами США під час дозволеного перебування.

Вимоги H-2B

Для отримання візи H-2B роботодавець повинен забезпечити:

• Конкретна робота, яку вони намагаються заповнити, має тимчасовий характер, навіть якщо сам вид роботи не є тимчасовим. Заявник повинен довести, що робота є одноразовою, короткостроковою, сезонною потребою, пов'язаною з річною подією, сезоном або зразком, піковим часом для тимчасових працівників у напружений сезон або періодичною потребою.
• Використання працівників H-2B не матиме негативного впливу на умови праці, включаючи заробітну плату, для домашніх працівників, зайнятих у подібних галузях.
• Немає достатньої кількості домашніх працівників, які мають бути працевлаштовані або бажаючих і здатних виконати тимчасову роботу.
• Компанія відповідним чином сертифікована Міністерством праці США.

Країни, які мають право на отримання віз H-2B, щорічно оновлюються Департаментом внутрішньої безпеки та Державним департаментом.

Оновлення віз H-2B дійсні через рік з моменту публікації.

Як подати заявку на отримання візи H-2B

Подача заявки на візу H-2B - це триетапний процес:

1. Роботодавець-спонсор спочатку повинен подати необхідну тимчасову атестацію з праці у Департамент праці (США або Гуам, залежно від їх місця).
2. Після отримання тимчасової сертифікації праці від DOL роботодавець може потім подати форму I-129 до Служби громадянства та імміграції США (USCIS).
3. Після того, як USCIS затвердить форму I-129, потенційні працівники можуть подати заявку на отримання візи та в'їзду. Як правило, це означає подати заявку на отримання візи H-2B в посольстві чи консульстві США, а потім подати заявку на вступ у порту в'їзду через митну та прикордонну охорону США. Якщо віза не потрібна, працівників можна приймати безпосередньо в США.

H-2B Кришка

Існує встановлене законодавством обмеження, або "обмеження", що встановлюється на кількість працівників, яким дозволено в'їхати в країну з візами H-2B за кожен фінансовий рік. У фінансовому році випущено 66 000 кап-віз H-2B, але 33 000 з них мають розпочати роботу в першій половині року, а інші 33 000 - у другій половині.

H-2B Виключення з обмежених можливостей

Будь-які робітники, яких інакше зараховували до граничного розміру в тому ж фінансовому році, звільняються від ліміту обмеження. Крім того, будь-які нинішні працівники Н-2Б, які бачать зміну роботодавця або продовження терміну перебування, також звільняються.

Будь-які робітники, зайняті в Співдружності Північних Маріанських островів та / або Гуаму, також звільняються від цоколя до грудня 2029 року. Крім того, переробники рибних косуль, техники рибних косуль або наглядачі за переробкою рибних косуль звільняються від шапки.

Утриманці власників віз H-2B отримують візи від H-4, не залежних від іммігрантів, під їх отримання.

Інформація, що міститься в цій статті, не є юридичною порадою і не є заміною такої поради. Державні та федеральні закони часто змінюються, і інформація в цій статті може не відображати закони вашої держави чи останні зміни в законі.