Яка різниця між стажуванням та навчанням?

Зміст

• Залучення в часі робить різницю
• Компенсація та кредит у коледжі
• Типи можливостей
• Як знайти зареєстровані програми навчання
• Як знайти стажування
• Дані та статистика
• Суть

Багато людей плутають програму учнівства зі стажуванням. Ця плутанина зрозуміла, але вони мають деякі принципові відмінності. Програма учнівського навчання поєднує навчання на робочому місці з академічним інструктажем, тоді як стажування - це виключно навчання на роботі.

• Навчання також називають програмами подвійного навчання через поєднання професійних та класних компонентів.
• Стажування орієнтована виключно на розвиток певної навички, тоді як стажування допомагає людям застосовувати свої академічні навички для практичного використання в різних галузях кар'єри.

Залучення в часі робить різницю

Якщо ви думаєте, що стажування та учень однакові чи схожі, ви не можете бути далі від позначки. Стажування - це формальні, платні, довгострокові програми навчання, які надають цінну інструкцію в класі разом з навчанням на роботі для кваліфікованих високооплачуваних робочих місць.

Стажування зазвичай є короткотерміновим (рідко триває більше року), тоді як програми стажування можуть тривати цілих чотири-п’ять років.

Навчання з учнівства зазвичай призводить до визнаних галузевих даних, таких як сертифікація, яка відкриває двері для постійної зайнятості в цій галузі.

Компенсація та кредит у коледжі

Стажування також відрізняється від стажування щодо грошового прибутку. Більшість учеників оплачуються, при цьому підвищення заробітної плати відбувається аналогічно рівню зайнятих працівників і збільшується в міру того, як учень завершує різні частини програми. Робота учнем може призвести до постійної роботи у профспілці або поза профспілкової посади у вашій галузі, тоді як стажування лише перемістить вас вгору по сходах однонаправленим способом.

Учні та стажувальники можуть заробляти в коледжі кредит на своєму досвіді, хоча це швидше для стажування, ніж стажування. Коли підмайстри отримують кредит, зазвичай через коледжі громади співпрацюють з програмами учнівства, тоді як стажисти в чотирирічних коледжах часто отримують кредит на стажування.

Типи можливостей

Програми учнівства традиційно орієнтовані на кваліфіковані професії у таких галузях, як виробництво та будівництво. Зараз можливості є більш різноманітними, включаючи додаткові сфери, такі як охорона здоров'я, ІТ, енергетика, телекомунікації, бізнес / фінанси, транспорт, ландшафтний дизайн та гостинність. Однак п'ять найкращих областей для учнів, на сьогоднішній день, залишаються традиційними професіями сантехніків, столярів, електриків, водіїв вантажівок та робітників будівельних ремесел.

Стажування частіше зосереджується на допрофесійних ролях для потенційних випускників коледжів, таких як реклама, маркетинг, зв'язки з громадськістю, право, медицина, інженерія, фінанси та інформаційні технології.

Як знайти зареєстровані програми навчання

Управління учень в управлінні зайнятості та навчання Департаменту праці надає низку програм "зареєстрованого навчання". Це навчання, затверджені урядом, які часто отримують гранти на розвиток робочої сили та податкові пільги. Програми "Зареєстроване навчання" пропонують професійну підготовку в таких сферах, як столярне господарство, охорона здоров'я вдома, електромонтажні роботи, правоохоронні органи, будівництво, виробництво та технології.

Apprenticeship.gov - це єдине вікно для "навчання всіх речей". На сайті розміщено "ученицький пошук", який можна використовувати для пошуку учнівства за містами, штатом та професією.

Такі веб-сайти, як Glassdoor та справді, можуть використовуватися для створення варіантів пошуку за ключовими словами, наприклад, учнем чи учнем.

Як знайти стажування

Пошук стажування може здатися схожим процесом, але оскільки концепція інша, так це і списки. Оскільки стажування є менш регламентованими, їх найчастіше простіше знайти, перейшовши безпосередньо до людини чи бізнесу, де ви хочете пройти стажування, а не через державний портал вакансій або подібну торгову точку.

З цієї причини зазвичай стажування набагато простіше знайти порівняно з офіційним учнем. Можливо, варто подумати про стажування за короткий проміжок часу, перш ніж витратити час і гроші на програму учнівства.

Дані та статистика

За даними уряду США, окремий роботодавець, група роботодавців або галузева асоціація можуть спонсорувати програму «зареєстроване навчання». Іноді ці агенції працюють у партнерстві з організацією праці. Програми функціонують на громадських засадах і часто підтримуються партнерськими організаціями, що складаються з громадських організацій, освітньої організації, системи робочої сили та інших зацікавлених сторін.

В останніх даних Бюро статистики праці США (BLS) зазначило наступне:

• Понад 190 000 осіб по всій країні вступили в систему учнівства.
• По всій країні існує понад 533 000 підмайстрів, які отримують необхідні навички для досягнення успіху, отримуючи заробітну плату, необхідну для формування фінансової безпеки. Цей показник являє собою збільшення на понад 28 000 порівняно з 2016 роком.
• 64 тис. Учасників закінчили систему учнівства у 2017 році.
• Існує понад 22 000 зареєстрованих навчальних програм по всій країні.
• Більше 2369 нових навчальних програм було створено по всій країні у лютому 2017 року.

Важко знайти багато даних, пов’язаних зі стажуванням, оскільки вони за своєю суттю неформальні. Через взаємовигідні стосунки між роботодавцем та працівником, можна впевнено припускати, що щорічно існує значно більше стажерів, ніж офіційні підмайстри.

Суть

Хоча стажування може здатися більш формальним варіантом (оскільки вони поєднують як традиційну освіту, так і навчання на роботі), стажування може бути кращим вибором, якщо ви не впевнені в тому, що хочете зробити, і вам потрібно промокнути ноги, перш ніж взяти на себе зобов’язання кар’єрний шлях.

Однак, оскільки ви не будете проводити час у навчальному кабінеті, ви можете заробити більше грошей за менший час і вступити до професійної робочої сили раніше. Мінус полягає в тому, що якщо ви вирішите змінити свій кар’єрний шлях, вам не вистачить освіти, яку пропонує учень, а також сили, які можуть мати освіту та професійне навчання у вашому резюме.